欢迎游客 ( 登录 | 注册 ) 重新发送验证电子邮件
|> 法治论坛 -> 论坛列表 -> 法律实务 -> 行政 
  回复这个主题回复这个主题   发起一个新主题发起主题   Start Poll发起投票
> 广西人事厅遭遇第八次公务员报考资格纠纷诉讼 刷新本页 | 跟踪主题 | 邮寄主题 | 打印主题
法律放光彩
[楼 主]    发表于: 2008-07-02 17:25    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

广西人事厅遭遇第八次公务员报考资格纠纷诉讼
发表时间:2008-7-1 11:47:00

  中国共产党成立87周年之际,广西人事厅遭遇自2004年以来的第八次公务员报考资格纠纷诉讼。八次诉讼的原告均为本科学历的南宁市同一考生刘家海先生。2008年7月1日,刘家海先生向辖区法院递交了行政起诉书,状告人事厅在其本机关“军官专业安置处”职位2008年公务员录用考试中以“学历不符合要求(硕士研究生以上)”为由不允许原告报考的具体行政行为违法。这种同一原告与同一被告就相同性质的法律问题多年多次持续诉讼的现象古今中外绝无仅有,堪称“法律奇观”。

  原告刘家海诉称:原告于2008年3月10日在被告的广西人事考试网公务员网上报名系统上填报了被告机关“军官专业安置处”职位,3月11日登陆网上报名系统查看信息时,网上报名系统显示“审核没有通过!没有通过的原因:学历不符合要求”。原告对此不允许报考的具体行政行为不服,曾于2008年3月11日向广西壮族自治区人民政府申请行政复议,要求确认被告以学历不符合要求为由拒绝报考行为违法并准予报考。复议期间,因感念“5


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
雄鹰展翅
[第1楼]    发表于: 2008-07-03 08:27    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 381
会员编号: 130743
注册日期: 2006-01-26
短消息

“天作孽犹可赦,人作孽不可活”。


--------------------
有日月朝暮悬,有鬼神掌握生死权。贪渎小人莫得意,多行不义必自毙!

谁手里有剑,谁就有面包。为正义而斗争吧!正义,是苦难者生活的希望,是富贵者活着的价值,是社会进步的原动力!
法律放光彩
[第2楼]    发表于: 2008-07-06 22:16    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

被告以省级招录主管部门身份制定发布的《广西壮族自治区2008年度考试录用公务员简章》中规定的学历资格条件也仅仅是大专毕业以上人员(边远艰苦和少数民族乡镇的部分职位放宽到高中、中专)。


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第3楼]    发表于: 2008-07-13 15:43    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

  转:法律博客网一位网友changl9510的商榷意见:

  1、关于本案中广西人事厅在公务员招录工作中的法律地位。本案中,因军官转业安置处系广西人事厅的内设机构,故广西人事厅处于《公务员法》和《公务员录用规定》规定的招录机关地位。

  2、关于本案中当事人对拒绝报名的具体行政行为不服能否提起行政诉讼问题。鄙人认为,不可。鉴于1的理由,广西人事厅作为招录机关,招录公务员行为和任免、奖惩、纪律处分本单位公务员一样,属于行政机关内部管理行为。虽然是具体行政行为,但不是外部行政行为,从学理和法理以及法律上讲,是不可诉的。

  3、关于学历条件的设定权。《公务员法》第23条和《公务员录用规定》第16条规定,省级以上公务员主管部门可以规定《公务员法》第11条和《公务员录用规定》第16之外拟任职位的资格条件。也就是说法律和规章授权了省级公务员主管部门招录资格条件设定权。基本程序是,招录机关提出资格条件,省级公务员主管部门审查确定。

  4、关于本案“硕士研究生以上”的学历条件是否合法问题。鄙人认为,核发。决定本条件的程序合法(因没有查阅广西人事厅作为公务员主管部门对作为公务员招录机关的广西人事厅的招录资格审查文书,只能依法推定。即便内部程序不合法,也非司法监督的范畴,属于主管部门对招录机关内部的行政监督范畴),可以推理出广西人事厅军官转业安置处的招录条件是经过广西人事厅(主管部门)批准同意的。硕士研究上以上的学历条件,是公务员招录机关的用人自主权的体现,是公务员主管部门监督指导权的体现。且属《公务员录用规定》第16条大专以上文化程度的情形。所以,合法。

  5、关于文化程度是否学历的问题。逻辑上讲,文化程度较之于学历内涵要窄外延要广。但将文化程度理解为学历应该说是通说,你的观点是观点之一,但不是通说。且文化程度学历说符合执政党的干部人事管理政策法规。(注意不是政府的干部人事管理政策法规)

  6、即便用文化程度一词,硕士研究生以上文化程度的直接判定依据依然是学历证书、学位证书等法定文书资料。

  7、你所引用的《国家公务员职位分类工作实施办法》、《关于进一步加强和完善党政机关考试录用工作的通知》及其相关文字属于公务员管理其他环节的政策规定,不能适用于公务员招录工作,起不到互相印证的逻辑关系。

  总的观点,鄙人认为,因我国尚未实行公务员资格准入管理制度,所以公务员招录行为属于招录机关的内部管理行为,具有不可诉性,司法机关不宜进行司法审查(至少当前如此,当然从依法治国的目标而言,一切行政行为不论内部外部,均应纳入司法审查的范围,但当前不行,还没有到那一步)。规定学历条件或其他条件,只要不和《公务员法》或其配套的录用规定有冲突,且经过省级以上公务员主管部门批准的话,是合法有效的。


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第4楼]    发表于: 2008-07-13 15:45    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

  我的回应:

法律放光彩 博客网址:falvguangcai.fyfz.cn 时间:2008-7-13 15:03:00
再TO:changl9510
如果你可以说服法院、自治区政府将我五年来的行政复议和行政诉讼的复议决定书和裁定书与判决书全部撤销,重新作出不予受理的决定(裁定),我会举起八个手为你欢呼的!我知道你是高人,希望你可以到人事厅和法院去了解这几年的诉讼情况。更多信息欢迎登陆广西公益诉讼网指导。


姓名:法律放光彩 博客网址:falvguangcai.fyfz.cn 时间:2008-7-13 14:44:00
to :changl9510
谢谢你专门开博为我“商榷”。你的说法也是一家之言,但是与目前司法实践的发展和被告人事厅的观点相比都落后了。国内公务员录用纠纷已经有诸多判例。因南宁市民刘家海与广西人事厅就公务员考试产生的行政诉讼,南宁市中级法院2006年作出了生效的(2005)南市行终字第119号行政判决书。法院对公务员考试录用纠纷不但受理,并作出了实体判决。该案例还入选了《中国审判案例要览》,表明受理以及审判公务员录用纠纷案已获得最高司法机关的认同与推广。此外,区外影响较大的还有“张先著诉芜湖市人事局公务员录用纠纷案”、“孔庆军诉湖南省气象局公务员录用纠纷案”,均作出实体判决。



--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
翁旭明
[第5楼]    发表于: 2008-07-25 20:19    
   引用此帖


正式成员
**

组: 论坛成员
发表总数: 195
会员编号: 239417
注册日期: 2007-11-26
短消息

社会总是要向前发展的,但这种发展绝不会是自发的,它需要每个有志者通过自己坚持不懈的努力去推动,而哪怕作为单个人的这种推动作用是十分微小的!(作者:燕语呢喃)

强烈支持楼主!!!


--------------------

请大家上网搜索并关注“依法拒缴养路费被扣车”一案,面对强权和霸权践踏法律大家不应保持沉默!望此案能得到全国爱国之士、有学之士、正义之士的一同关注。

“公然反法治”的行为,“严厉”地打击了全国人民期望和信赖“法治”的信心。全国人大和全国公民要注意了,应对“公然反法治”的行为有所反应、有所警惕!

当务之急,每一位爱国之士、有学之士、正义之士都要一同“依法拒缴养路费”,大家齐心协力地拿出自己的实际行动来拥护中华人民共和国宪法,模范地遵守国家法律。

法律放光彩
[第6楼]    发表于: 2008-07-27 16:00    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

原告曾于2008年3月11日向广西壮族自治区人民政府申请行政复议,要求确认被告以学历不符合要求为由拒绝报考行为违法并准予报考。复议期间,因感念“5


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
glgjf
[第7楼]    发表于: 2008-08-30 15:34    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 3919
会员编号: 231107
注册日期: 2007-09-29
短消息

QUOTE (法律放光彩 @ 2008-07-27 16:00 )
原告曾于2008年3月11日向广西壮族自治区人民政府申请行政复议,要求确认被告以学历不符合要求为由拒绝报考行为违法并准予报考。复议期间,因感念“5
法律放光彩
[第8楼]    发表于: 2010-03-28 20:51    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

QUOTE (法律放光彩 @ 2008-07-13 15:43 )
  转:法律博客网一位网友changl9510的商榷意见:

  1、关于本案中广西人事厅在公务员招录工作中的法律地位。本案中,因军官转业安置处系广西人事厅的内设机构,故广西人事厅处于《公务员法》和《公务员录用规定》规定的招录机关地位。

  2、关于本案中当事人对拒绝报名的具体行政行为不服能否提起行政诉讼问题。鄙人认为,不可。鉴于1的理由,广西人事厅作为招录机关,招录公务员行为和任免、奖惩、纪律处分本单位公务员一样,属于行政机关内部管理行为。虽然是具体行政行为,但不是外部行政行为,从学理和法理以及法律上讲,是不可诉的。


山东省高级法院首次开庭审理公务员录用纠纷行政诉讼案 刷新本页 | 跟踪主题 | 邮寄主题 | 打印主题
法律放光彩 [楼 主] 发表于: 2010-02-22 22:30 向斑竹报告此帖   引用此帖


高级成员


组: 论坛成员
发表总数: 3,358
会员编号: 27,094
注册日期: 2004-12-10
短消息

  据悉,山东省高级法院将于2010年3月3日在济南首次开庭审理公务员录用纠纷行政诉讼案。山东省临沂市一名考生参加该市公安局的警察招录考试,在面试、笔试和政审后,因被举报曾冒用他人学籍考读中专而被认为品行不良,不予录用公示,经多次解释协调无果,遂向当地法院起诉。当地法院对该考生的起诉不予理睬,考生遂向山东省高级法院起诉。山东省高级法院指定莱芜市法院管辖。莱芜市法院一审判决考生败诉后,考生向山东省高级法院提出上诉。据悉,广西程和程律师事务所陈洪东律师、广西公益诉讼网研究人员刘家海代理了该考生提出上诉。

  被告临沂市公安局和临沂市人事局认为该考生冒名顶替考读中专,并且在政审中弄虚作假,不符合公务员警察的录用要求,报省公安厅审核不同意录用公示,是符合公务员招考规定的合法行为。

  原告认为,自己不是“罗彩霞”,并非冒名顶替,之所以适用了已辍学的他人的学籍考读中专,是因为当时临沂市非法限制复读生报考上级学校,不得已使用了他人的学籍考读,并为侵犯他人的实际权益,而且当年这种做法是普遍现象,是学校有组织的行为,不是作为孩子的学生个人锁能为的,自己在政审时已经如实向政审工作人员做了负责任的说明,临沂市公安局政审人员已经在《公务员录用登记审批表》上作了政审合格的结论。政审合格上报省公安厅审核的过程中以他人“举报”为名不予录用公示,系临沂市公安局个别人滥用职权所致。

  该考生认为临沂市限制复读生的做法是非法剥夺学生正常学习\接受国家国民教育机会的做法,现在已经事过20年,临沂市公安局应当实事求是地根据考生的现实表现给予录用。




--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第9楼]    发表于: 2010-03-28 21:33    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

QUOTE (glgjf @ 2008-08-30 15:34 )
QUOTE (法律放光彩 @ 2008-07-27 16:00 )
原告曾于2008年3月11日向广西壮族自治区人民政府申请行政复议,要求确认被告以学历不符合要求为由拒绝报考行为违法并准予报考。复议期间,因感念“5

--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第10楼]    发表于: 2010-03-29 08:22    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

此诉未立案即已于北京奥运会开幕日撤回。


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第11楼]    发表于: 2010-03-29 23:14    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

QUOTE (法律放光彩 @ 2008-07-13 15:43 )
  转:法律博客网一位网友changl9510的商榷意见:


这位网友已经消失。


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第12楼]    发表于: 2011-03-03 11:56    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

  我至今不明白自治区法制办为什么要作出这样的行为。过去我不愿意撤的案件老要让我撤,这次我已经明白表示无条件撤回了,却有突然非要作出一个决定来。

  更令人叹为观止的是,复议决定书居然在查明部分称:《2008年广西壮族自治区考试录用公务员简章》(桂人发【2008】15号)依据《国家公务员暂行条例》、《国家公务员录用暂行规定》和《广西壮族自治区国家公务员录用实施办法》等规定作出,是合法有效的。我的天啊,《公务员法》2006年考试实施,此前的《国家公务员暂行条例》(1993年)和《国家公务员录用暂行规定》(1994年)及依此制定的《广西壮族自治区国家公务员录用实施办法》(1996年)早已随之失效,法制办不以新的《公务员法》和《公务员录用规定》去审查新的行政规定和具体行政行为是否合法,却“理直气壮”地适用已经失效的旧法规和行政规范性文件,真是太有才了!如此不负责任的错误,估计连在复议中获得“胜诉”的人事厅对此也不会“领情”的。



--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
法律放光彩
[第13楼]    发表于: 2017-03-16 19:43    
   引用此帖


高级成员
***

组: 论坛成员
发表总数: 4180
会员编号: 27094
注册日期: 2004-12-10
短消息

是哪八次? 我都数不出来了!


--------------------
刘家海2003年因“超龄”一天而不得参加公务员录用考试,由此引发了2004年至2008年连续8次对广西人事厅的诉讼。刘家海以科学人才观为指导,引入政治权利能力和政治行为能力的概念,完成了对公务员录用考试的报考权、竞优权的理论构建,解决了保护公民政治权利需要与反对泛歧视论需要的问题,对促进公务员录用制度的完善和促进国家法治能力的建设提供了有一定价值的思考和实践。联系方式:falvguangcai@sina.com 。更多信息请登陆广西公益诉讼网(http://www.gyssw.com.cn/)
« 上一篇主题 | 行政 | 下一篇主题 » 刷新本页 到顶端

话题选项   回复这个主题回复这个主题  发起一个新主题发起主题  Start Poll发起投票

 


论坛声明:本论坛原创作品版权归中国法院网法治论坛与作者所有,如需转载,请与法治论坛或作者联系。
(电话:010-67550838)